| 【崗位職責(zé)】1、有人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)方面的能力。2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、有親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力、判斷決策能力強(qiáng)。3、工作認(rèn)真、原則性強(qiáng)、有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。4、熟悉內(nèi)勤管理、工作有調(diào)理。【錄用人員要求】1、大專及以上學(xué)歷，無犯罪前科，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、積極主動(dòng)、好學(xué)、工作做到細(xì)致周到。3、身體健康、談吐清晰、思維活躍。4、條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬錄取 |
