職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數

薪酬專員	廣東亞材門窗幕墻有限公司	肇慶	面議	1人
公司所在地：廣東肇慶  學歷要求：高中  工作經驗：1年以上 收藏職位 【崗位職責】【錄用人員要求】一年以上工作，熟悉考勤核算、工資核算，辦理員工入離職流程，電腦操作熟練。【福利待遇】

人力資源部經理	北京米蘭之窗門窗有限公司	北京	面議	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經驗： 1年以上 收藏職位 全面掌握人力資源管理知識 ，熟悉人力資源戰略管理與規劃知識，全面了解國內外人力資源管理的動向具有較強的組織、溝通協調和文字表述能力，有親和力擅長和員工溝通。 面試時間：每周一至周五下午2：00

總經理助理	廣東駿興建筑裝飾工程有限公司	廣州	7000-8000	2 人
公司所在地： 廣東廣州   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上 收藏職位 崗位職責1、做好會議和其他會議的組織工作和會議紀錄；2、做公司戰略規劃、日常管理的智囊；3、做好決議、決定等文件的起草、發布；4、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。；5、完善公司績效考核制度；6、負責來訪的接待、商務隨行；任職資格1、有建筑裝飾專業優先，28歲以上，45歲以下，大專畢業；男女不限，身體健康，相貌端正；2、有三年以上大中型企業中層管理經驗，...

人事行政專員	上海博馳裝飾工程有限公司	上海	4000-6000	1 人
公司所在地： 上海   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上 收藏職位  1、崗位職責（1）、負責日常人事行政管理和檔案管理工作；（2）、負責日常考勤統計、公司各類證書和注冊人員證書的日常保管和維護更新工作； （3）、負責項目投標配合和中標后的項目備案工作；（4）、負責公司網絡和云服務器等辦公軟件日常維護工作。2、任職資格（1）、大專以上學歷，3年以上人事行政、檔案管理工作經驗，有建筑行業從業經驗優先；（2）、工作積極主動，能融...

人事	上海恒發幕墻工程有限公司	上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 門窗幕墻類似經驗

人事經理	上海夕華幕墻裝飾工程有限公司	南昌	7000-10000	3 人
公司所在地： 上海   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責有責任心 能夠合理安排人事【錄用要求】【福利待遇】

人事行政專員	山東施林博格門窗系統有限公司	濰坊	3000-5000	1 人
公司所在地： 山東濰坊   學歷要求：不限  工作經驗： 1年以上 收藏職位 招聘行政人事專員1名，要求相關人事行政經驗1年以上，工作態度積極認真，有責任心。負責公司員工考勤、人事招聘保險事宜、車輛管理、及其他行政工作。工作地點：山東省濰坊市臨朐縣營龍路龍山產業園

人事行政助理	東莞煒桐門窗裝飾工程有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】按照上級要求做好人事、后勤工作，包括人事檔案管理、員工招聘、入職信息等管理工作，協助跟進后勤服務等相關事務。【錄用人員要求】1、年齡25~40歲，性別：女，統招大專以上文化程度，專業不限。2、2年以上公司人事行政管理工作經驗，熟悉企業人事行政管理的基本內容與流程。3、可熟練使用Office辦公軟件。4、工作積極主動，能吃苦。【福利待遇】3500~4500元

行政專員	天津唯美門窗有限公司	天津	3000-5000	1 人
公司所在地： 天津   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 崗位職責：1、起草和修改報告、文稿等；2、及時準確的更新員工通訊錄；管理公司網絡、郵箱；3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理；4、公司后勤管理；5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理6、保證前臺所需物資的充足。任職資格：1、文秘、行政管理等相關專業中專以上學歷；2、二年以上相關工作經驗；3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商...

招聘主管	安徽美沃門窗科技有限公司	佛山	6000-8000	1 人
公司所在地： 安徽蕪湖   學歷要求：大專  工作經驗： 5年以上 收藏職位 技能要求：RPO招聘，校園招聘，獵頭招聘，社會招聘崗位職責1、主管職位，獨立負責工作小組，給下級成員提供指導或支持并監督他們的日常工作；2、參與公司招聘規劃和人員編制預算；3、負責擬定公司招聘方案；4、監督執行招聘工作，滿足公司各部門的用人需求；5、負責招聘渠道的建立、開發及評估；6、優化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率。任職資格1、大專或本科學歷；2、2年以上招聘工作經驗...

人事經理	東莞市榮建幕墻裝飾工程有限公司	東莞	3000-4000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學歷要求：中專  工作經驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】責任心強，具有較強的溝通能力【錄用人員要求】面談【福利待遇】面談

人力行政	廈門晟可達建設有限公司	廈門	5000-8000	若干 人
公司所在地： 福建廈門   學歷要求：大專  工作經驗： 不限 收藏職位 1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理；2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作；　　3、建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責及招聘工作；　　4、組織公司內部各項定期和不定期集體活動；　　5、協助總經理處理行政外部事務；　　6、按照公司行政管理制度處理其他相關事務；

勞資管理員	榆林博奧源裝飾材料有限公司	鄂爾多斯	5000-10000	1 人
公司所在地： 陜西榆林   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 勞資管理員1名      要求      1）了解土木工程專業，有從事過勞資管理工作經驗的人優先（女性也可以）；      2）熟悉項目勞動合同管理工作，會編制項目勞動工資報酬表和匯總統計工作，有勞動...

人力專員	思庫（北京）工程咨詢有限責任公司	北京	面議	2 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】     1、負責全體員工的人事檔案管理工作。    2、負責員工入職、離職等綜合事宜，并形成相應檔案資料。　  3、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。　　4、負責人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。  ...

招聘專員	安徽美沃門窗科技有限公司	佛山	4000-6000	1 人
公司所在地： 安徽蕪湖   學歷要求：中專  工作經驗： 1年以上 收藏職位 崗位職責：1、負責公司招聘信息發布、簡歷篩選、面試邀約2、負責招聘數據的統計、分析，為公司人才儲備提供數據支撐3、完成上級交辦的其它工作任務任職要求：1、熟悉電腦操作，有工作經驗者優選錄取2、有強烈的團隊合作意識，身體健康、五官端正、無不良嗜好3、中專或中專以上學歷工作時間及福利待遇：八小時工作制（單休）享有國家法定節假日，免費提供食宿（宿舍有空調、熱水器、WIFI） ...

會計和文員	陜西宏旭裝飾有限公司	西安	面議	2 人
公司所在地： 陜西西安   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】會計和文員各一人【錄用人員要求】有工作經驗。【福利待遇】陜西宏旭裝飾有限公司歡迎你

人事專員	廣西冠鋁幕墻裝飾工程有限公司	廣州 南寧	面議	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 崗位職責：1、負責薪酬績效板塊2、負責公司日常的考勤管理工作3、負責員工檔案的管理工作4、負責公司員工勞動合同的管理5、協助上級領導完成其它人事工作。崗位要求：1、人力資源社相關專業，大專以上學歷，2年以上HR工作經驗，有績效板塊經驗者優先錄用

人事行政	佛山市洛琛幕墻門窗系統有限公司	佛山	3000-4000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學歷要求：大專  工作經驗： 1年以上 收藏職位 【崗位職責】公司招人以及日常事宜處理【錄用人員要求】有相關經驗【福利待遇】

工程計劃管理人員	安徽國基生態門窗系統工程有限公司	合肥	面議	3 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上 收藏職位 任職資格：1、專科及以上學歷，土木工程、機電、工程管理等相關專業，具有2至5年及以上的施工現場管理或實際工作經驗者優先；2、男性，年齡28-40歲；熟練使用常用辦公軟件其他相關計劃管理軟件。3、具備良好的溝通能力、表達能力和團隊協作精神。4、有生產計劃管理2年以上工作經驗，有較強的組織協調能力，善于計劃管理、統計分析工作。崗位要求：1、執行公司各項規章制度和部及科室領導的要求。...

行政人事部經理	成都美網門窗有限公司	成都	面議	1 人
公司所在地： 四川成都   學歷要求：本科  工作經驗： 2年以上以上 收藏職位 一、負責本部的行政管理和日常事務，協助領導做好各部門之間的綜合協調，落實各項規章制度，溝通內外聯系，保證上情下達和下情上報，負責對會議文件決定的事項進行催辦，查辦和落實，負責組織系統及工作職責研討和修訂。二、人力資源管理與發展（1）組織架構的設計、崗位描述、人力規劃編制、考勤管理的工作。（2）人力資源配置：制定人力資源計劃，通過這些使企業內部“人事宜”即采用科學的方法，按照工作...

人事專員	山東匯志建筑裝飾工程有限公司	濰坊	面議	若干 人
公司所在地： 山東濰坊   學歷要求：大專  工作經驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】1、有人員招募、引進、培訓開發及員工考核、激勵方面的能力。2、具有優秀的書面、口頭表達能力、有親和力與服務意識，溝通領悟能力、判斷決策能力強。3、工作認真、原則性強、有良好的執行力及職業素養。4、熟悉內勤管理、工作有調理。【錄用人員要求】1、大專及以上學歷，無犯罪前科，有工作經驗者優先。2、積極主動、好學、工作做到細致周到。3、身體健康、談吐清晰、思維活躍。4、條件...

人事主管	武漢金萬峰裝飾工程有限公司	武漢	6000-12000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學歷要求：大學本科  工作經驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】1、建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設計適合公司發展的人力資源管理模式（包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度，并開展相關工作；2、負責制定和完善公司崗位編制，協調公司各部門有效的開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要；3、根據現有的編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經批準后...

人事	浙江安鑫智能門窗科技有限公司	杭州	5000-8000	若干 人
公司所在地： 浙江杭州   學歷要求：中專  工作經驗： 2年以上以上 收藏職位 崗位職責：1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、...

綜合部	海南廣鋁幕墻裝飾有限公司廣州公司	廣州	5000-8000	2 人
公司所在地： 廣東廣州   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 職位介紹：1、優化企業管理制度，統籌管理公司行政部門工作；監督行政工作的執行，提出改進一建；負責公司行政事務的上傳下達；負責通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理；負責各部門之間和領導之間的協調；2、監督公司的車輛調度，檔案文書管理，各項規章制度，并監督執行，做好保密工作；3、負責相關會議的組織，以及會議決議的督辦事項；負責會議場所的安排和布置，負責會議室相關活動的安排；4...

財務主管	北京春秋創業建筑門窗有限公司	北京	5000-10000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 職位要求：1、具有較全面的財會專業理論知識和現代企業管理知識，口頭及書面表達能力強；2、熟悉財務相關法律法規、投資、企業財務制度和流程；3、參與過較大投資項目的分析、論證和決策；4、熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算；5、具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗；6、有私車用于工作，適用單休。工作內容：1、制定公司的財務目標、政策及操作程序，并根據授權向董事長報...

人事部	鐵欽濱	廣東 海南 廣西	5000-6000	若干 人
公司所在地： 廣西南寧   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 招聘長期有效，大，中，小工，新資待遇面議

人事經理	四川聯政幕墻裝飾工程有限公司	遂寧	面議	1 人
公司所在地： 四川遂寧   學歷要求：不限  工作經驗： 3年以上 收藏職位 有相關經驗，善于管理人事

人事專員	天津立元裝飾工程有限公司	天津	3000-5000	2 人
公司所在地： 天津   學歷要求：中專  工作經驗： 1年以上 收藏職位 崗位職責：1、負責招聘、入離職手續等相關工作2、車間員工考勤、工資計算3、員工社保辦理等4、完成領導交辦的其他任務。5、負責公司整體形象、辦公環境、綠化植物的管理。職位要求：1、20-30歲，要求有1年以上人事經驗！2、熟練使用相關辦公軟件、懂基本人事管理流程。

人事專員	廣州浩成建筑幕墻	廣州	4000-6000	若干 人
公司所在地： 廣東廣州   學歷要求：不限  工作經驗： 2年以上以上 收藏職位 1：負責日常公司行政性質工作事宜                             ...

人事主管	上海萊利建筑材料有限公司	上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學歷要求：大學本科  工作經驗： 不限 收藏職位 職位職責： 1、員工流動：依據國家和地方勞動法律、法規及公司相關規定，負責員工入司、試用、轉正、升遷、輪崗、離職、退休等環節的手續辦理，包括資格申請報批、勞動合同簽訂、續簽、解除、終止、變更，檔案轉移，戶口或工作居住證的辦理或轉移，社會保險及公積金的接納和轉移等；負責與離職員工進行面談，并記錄及分析面談結果，保證為公司的員工流動提供及時的服務支持； 2、員工福利（含保險）:根...

人力資源經理	南京澳希瓦鋁窗有限公司	南京	5000-8000	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學歷要求：大專  工作經驗： 10年以上以上 收藏職位 1、根據公司發展戰略及規劃，完成公司組織機構建設及規章制度的建立；2、負責公司團隊管理，組織各類人才的甄別和選拔，完成公司人才儲備和梯隊建設；3、負責公司企業文化建設的開展和推進，深化與宣傳公司企業文化，將企業文化落實到企業管理制度與管理規范中，增強公司員工的凝聚力；4、負責招聘、培訓。搭建薪酬、考核機制、員工關系等人力資源日常管理事宜；5、負責公司日常事務管理工作，協助完成各...