【崗位職責(zé)】1）負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)監(jiān)查的科日常工作，做好下屬人員的培訓(xùn)工作及人才儲(chǔ)備工作；2）按規(guī)定時(shí)間及時(shí)提交生產(chǎn)報(bào)表及各相關(guān)數(shù)據(jù)；3）組織好月度盤點(diǎn)工作和數(shù)據(jù)分析工作，確保數(shù)據(jù)真實(shí)和準(zhǔn)確；負(fù)責(zé)節(jié)能降耗 數(shù)據(jù)管理以及月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的上報(bào)。
【錄用人員要求】男女不限，25-50歲，大專以上學(xué)歷，企管或金融等相關(guān)專業(yè)，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用用友、金蝶軟件，有比較豐富的統(tǒng)計(jì)分析工作經(jīng)驗(yàn)，有在鋁材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
【福利待遇】
提供食宿，有較大的升職空間。
數(shù)據(jù)的整理、統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)上報(bào)，資料管理。 |
